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股权激励咨询:山东胜蓝股权丨“专精特新”中小企业认定的8大好

股权激励咨询:山东胜蓝股权丨“专精特新”中小企业认定的8大好

01“专精特新”的定义专精特新是认定奖励的中小企业产品。专精特新中小企业是指实现专业化、精细化、特色化发展,创新能力强,质量效益好的中小企业,是优质中小企业的中坚力量。专业化:是指企业的主营业务注重专注专业,主营产品或者服务在产业链中处于优势地位,专注细分市场。精细化:是指企业的管理经营精细高效,实现了生产、管理、服务...

MORE INFO → 专业知识 674 2023-08-17

股权激励落地:胜蓝股权丨合伙人,合的不是钱,而是人品、格局和

股权激励落地:胜蓝股权丨合伙人,合的不是钱,而是人品、格局和

合伙创业,和的不是钱,而是激情、人品、格局和规则!创业,本就是九死一生。但目前,你听到、看到的都是九生一死,看到的都是乔布斯、雷布斯、马布斯、周布斯,一个个成功的IPO都把企业家光环的一面无限放大。因此,掩盖了大街小巷里,每天都在破产、倒闭,痛哭、失败的人。因此,你的眼里,才都是成功。并用这类与你无关的成功来激励自己,...

MORE INFO → 专业知识 718 2023-08-14

山东股权激励:胜蓝股权丨为什么说能把企业做大的老板,都懂股权

山东股权激励:胜蓝股权丨为什么说能把企业做大的老板,都懂股权

员工持股计划(ESOP)是当下企业吸引人才并留住团队的普遍用法,股权激励与激烈的人才竞争息息相关,又涉及到公司股份,事关企业经营的根本,是一个复杂、动态、专业的问题。股权激励并不是把股权给到员工就完了,不仅要挑选适合公司业务模式的激励方式,同时授予后还要持续跟进,确保“稀有”的股权能够最大化促进员工的工作激情,而不是当...

MORE INFO → 专业知识 694 2023-08-13

股权激励咨询:胜蓝股权丨个体经营者-干股(虚拟股)分红协议书

股权激励咨询:胜蓝股权丨个体经营者-干股(虚拟股)分红协议书

本协议范本,仅供参考。

MORE INFO → 专业知识 771 2023-08-09

股权激励落地:胜蓝股权丨IPO收紧最新传言!监管审核全链条倒

股权激励落地:胜蓝股权丨IPO收紧最新传言!监管审核全链条倒

据微信公众号投行8点发布的《关注IPO敏感舆情,募集资金监管从严!》透露,目前IPO节奏在发生较大变化。传言发行人和各中介机构要更重视首轮审核问询问题的回复质量;IPO对募集资金用途的审核趋严;“衣食住”行业企业上市困难;科创板第五套标准收紧清算。针对上述传言,业内人士对此尚未完全确认。IPO及再融资募集资金监管从严6...

MORE INFO → 专业知识 803 2023-08-09